求人広告には要注意
Posted on 3月 16th, 2008 by job in 転職先について
求人広告と実際の違いに驚くこともあります。
例えば営業といっても幅のある言葉ですので例えば営業マンをさす場合もあれば、電話セールスなどの営業もあるかもしれません。
求人情報に載っている情報だけでは判断しにくいことも多いです。
また、勤務時間についても就業規則の時間を載せている企業が多いですが、実際は残業があったりしても記載されていない場合が多いので働き始める前に確認しておきましょう。
また基本給について載せてあるのは基本なのですがその金額がいったいどういったものなのかという点も重要になってきます。
例えば記載されている金額が基本給なのか各種手当てが含まれての金額なのかという点は後々大きな問題になります。
それ以外にも週休二日制と完全週休二日制では大きな違いがありますので「週休二日制だ、ちょっと楽かもしれない」と考えていたら第一週以外は土曜も仕事があるということにもなってきます。
職種についても実際に求人広告からのイメージとかけ離れていることもあるので確認しておきましょう。
勤務地がいくつか提示されている場合についても自分で希望できるのか会社が決めるのかなど疑問に思う点はリストアップしていくといいでしょう。